Năm 2018, chàng sinh viên trẻ Nguyễn Kim Thuần tốt nghiệp Đại học Bách khoa Hà Nội chuyên ngành cơ điện tử. Mang trong mình giấc mơ và hoài bão được nghiên cứu và phát triển công nghệ theo đúng chuyên ngành được học, Thuần quyết tâm xin vào làm tại Tập đoàn Viettel - đơn vị tiên phong, chủ lực, luôn đi đầu trong việc phát triển công nghệ tại Việt Nam.

“Sau một thời gian tìm hiểu, mình nhận ra, lĩnh vực chuyển phát và logistics đang trên đà phát triển mạnh và VTPost là đơn vị luôn đẩy mạnh đầu tư phát triển công nghệ, ứng dụng các công nghệ tiên tiến, hiện đại trên thế giới vào sản xuất kinh doanh. Vì vậy, mình đã nhanh chóng nộp hồ sơ ứng tuyển”, Thuần chia sẻ.

Thuần hướng dẫn đồng nghiệp tìm hiểu về dây chuyền chia chọn tự động tại đơn vị.

Từ một cậu sinh viên “chân ướt, chân ráo” bước vào nghề, như một “trang giấy trắng” về kiến thức chuyên môn, để nhanh chóng làm tốt công việc của một chuyên viên kỹ thuật, Thuần cũng không ngại đảm nhận thêm công việc của một nhân viên phân tích nghiệp vụ, nghiên cứu về các công nghệ và quy trình hoạt động tại đơn vị. Với phương châm làm việc “Luôn sẵn sàng nhận việc và cố gắng đến cùng để hoàn thành nhiệm vụ được giao”, bên cạnh việc học hỏi nghiệp vụ chuyên môn, chàng kỹ sư trẻ cũng không ngần ngại trực tiếp tham gia công việc cùng các nhân viên tuyến đầu như: bốc, xếp hàng hóa lên xe, vận chuyển hàng hóa,... để trực tiếp hiểu được nghiệp vụ cũng như những vất vả mà anh em gặp phải. Từ đó đưa ra những cải tiến và lựa chọn những công nghệ phù hợp, áp dụng vào trong công việc để gia tăng năng suất lao động, giảm sự vất vả cho đồng nghiệp. Nhờ đó, Thuần đã nhận được sự tin tưởng của ban lãnh đạo, giao phó trọng trách tìm hiểu, nghiên cứu để đưa công nghệ chia chọn về VTPost.

Qua thời gian tìm hiểu lựa chọn các đối tác phù hợp với VTPost, Thuần cùng ban dự án đã đề xuất lựa chọn hệ thống chia chọn tự động Cross Belt. Đây là hệ thống chia chọn hiện đại đầu tiên được đưa về Việt Nam. Đồng thời cũng là dự án đầu tiên mà Thuần đảm nhiệm từ khi ra trường, vì vậy, việc nghiên cứu và phát triển là một khó khăn lớn đối với chàng kỹ sư trẻ.

Thuần chia sẻ: “Đây là công nghệ hiện đại hoàn toàn mới tại Việt Nam, chưa có một doanh nghiệp trong nước nào có kinh nghiệm về công nghệ này. Vì vậy, ban dự án phải tự mày mò, nghiên cứu tài liệu bằng tiếng anh và trao đổi với các chuyên gia nước ngoài để đáp ứng được yêu cầu của Tổng công ty cũng như Tập đoàn”.

Cuối năm 2022, Tổng công ty tiếp tục đầu tư hệ thống chia chọn mới tại khu vực III. Đây là thời điểm dịch Covid-19 bùng phát tại Việt Nam. Vì vậy, thay vì được các chuyên gia nước ngoài giám sát, giúp đỡ triển khai thì toàn bộ khâu lắp đặt và triển khai dự án đều do ban dự án của VTPost cùng các đội phụ trợ của Việt Nam thực hiện. Thuần chia sẻ: “Đây là dự án thứ 2 mình phụ trách, dù đã có kinh nghiệm hơn nhưng việc phải “tự lực cánh sinh” cũng là thử thách đối với ban dự án. Để đảm bảo tiến độ đã đề ra, những ngày tháng chuẩn bị cho dự án, hầu như các anh em trong đội đều phải tăng tốc làm việc xuyên ngày đêm”.

Với những nỗ lực và cống hiến của mình, chỉ sau 2 năm làm việc Thuần đã được được đề cử làm Trưởng bộ phận tự động hóa, Phòng Công nghệ thông tin Log. Tới nay đã được 4 năm gắn bó với VTPost, chàng kỹ sư trẻ Nguyễn Kim Thuần vẫn đang từng ngày, từng giờ cố gắng, nỗ lực học tập và làm việc để hoàn thiện bản thân nhiều hơn, cống hiến nhiều hơn cho mái nhà chung VTPost. Chàng kỹ sư trẻ Nguyễn Kim Thuần là một trong những gương mặt trẻ nhiệt huyết với nghề, mang trong mình tinh thần sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, luôn tiên phong trong công việc của con người VTPost.